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管理团队
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管理团队

  亿普是一个和睦的团队,是一个朝气蓬勃、工作高效、敬业勤奋的优秀集体。亿普队员基础扎实、业务熟练、技术过硬。我们尽最大的努力去为每个工作岗位招聘最优秀的人才。在竞争激烈的环境下里,缺乏最适合的人才就难以组成最优秀的团队。公司必须吸引、保留不同背景,不同学历的员工,以培养和发展创新意识与创造能力,我们的态度是:最适合公司发展的,就是最好的,因此这也成为亿普为团队招纳新人的最明显的标准。

亿普已经建立起科学有效的激励竞争机制,使每一位员工都可以在公平、公正、公开的环境中不断完善和提升自己的个人修养和业务素质。在“协作创新、不断超越”的旗帜下,鼓励每一个人都能尽显才华。在我们的团队,更好的业绩是大家的努力方向。

亿普一贯强调团队精神。在不断鼓励个人创意的同时,亿普鼓励团队合作,因为只有和谐和合作才能取得最理想的效果。亿普不会接受那些置个人利益于公司与客户利益之上的人。亿普认为这是稳定发展的一个重要因素。

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